Компания «Astana-Plat» объявляет об открытых вакансиях

Планируй карьеру масштабно!

Сотрудники нашей компании — это золотой фонд, «элита» рынка труда. Мы осознаем, что каждый сотрудник прежде всего — личность и член коллектива, и в этом мы видим наше преимущество, поэтому у нас принято уважительное и терпимое отношение друг к другу и к чужому мнению независимо от должности и функциональных обязанностей. Все это позволяет нам избежать конфликтных ситуаций, создать здоровую рабочую атмосферу, необходимую для решения стоящих задач любой сложности. Для нас важно создать стабильный кадровый состав, минимизируя текучесть. У нас четко отлажены требования к персоналу, поэтому к нам трудно поступить на работу. Кандидат для работы в нашей компании должен строго соответствовать нашим требованиям, а сотрудник - столь же строго выполнять свои обязанности. Мы отбираем только лучших, платим достойную заработную плату, но много и требуем. Работать у нас – это честь.

Мы готовы брать людей с собственными идеями и «багажом» профессиональных навыков и создавать под них специальные рабочие места, соответствующие их личностным особенностям. Мы приветствуем творчество и инициативу и готовы ради них гибко подходить к управлению людьми. Здесь Вы увидите вакансии, которые нам необходимы именно сейчас, но! Мы находимся в постоянном поиске талантливых, профессиональных людей. Если Вы хотите работать в нашей команде, заполните анкету и отправьте ее на электронный адрес: svs@kassa24.kz.

Мы обязательно рассмотрим все кандидатуры!

В настоящее время у нас открыты следующие вакансии:

• Менеджер по развитию в г.Алматы (мужчина). Требованиe: Высшее техническое образование; опыт работы в развитии торговых точек; опыт работы по формированию системы технического обслуживания; навыки по подбору и обучению персонала; навыки разработки маркетинговых планов; умение формировать бюджет; навыки взаимодействия с партнерами. Отличное знание торговых точек города. З/п договорная.

• Маркетолог в г.Алматы. Требование: Высшее профессиональное образование ( по специальности маркетинг) опыт работы в области маркетинга не менее 3-х лет, знания по организации рекламного дела; опыт планирования и координации работ по проведению рекламных кампаний ; опыт взаимодействия с деловыми партнерами с целью совершенствования рекламной деятельности; владение инструментами анализа мотивации спроса на оказываемые услуги; знание коньюктуры рынка;
• Региональный представитель г.Щучинск (мужчина). Требованиe: Высшее техническое образование; опыт работы в развитии торговых точек; опыт работы по формированию системы технического обслуживания; навыки по подбору и обучению персонала; навыки разработки маркетинговых планов; умение формировать бюджет; навыки взаимодействия с партнерами. Отличное знание торговых точек города. З/п договорная
• Технический специалист в г.Алматы (мужчина). Требование: Высшее или средне-специальное техническое образование; опыт работы по Эксплуатации и обслуживанию оргтехники,платежных терминалов; наличие прописки по месту расположения филиала; наличие автотранспорта обязательно. З/п договорная .
• Технический специалист в г.Щучинск (мужчина). Требование: Высшее или средне-специальное техническое образование; опыт работы по Эксплуатации и обслуживанию оргтехники,платежных терминалов; наличие прописки по месту расположения филиала; наличие автотранспорта обязательно. З/п договорная .
• Водитель в г.Алматы с личным автомобилем (в хорошем состоянии), с 9.00-18.00, отличное знание города , опыт работы, ответственный, без вредных привычек.